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更新日：2024.07.17

品質管理のキャリアアップとは？キャリアパスや必要なスキルを解説

「品質管理のキャリアアップに必要なスキルは？」「今後のキャリアを考えた転職を成功させるポイントは？」などの疑問を感じていませんか。品質管理のキャリアプランを考える際は、自分がどのようなキャリアを描きたいのかをしっかりと考えておくのが重要です。

この記事では、品質管理のキャリアプランやキャリアパス、キャリアアップに必要なスキルについて解説しています。

品質管理のキャリアに悩んでいる人は、ぜひこの記事を参考に、実際の求人も見てみてください。

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｜品質管理のキャリアプラン

品質管理のキャリアプランとして、以下の2パターンについて紹介します。

社内の第一線で活躍する
スキルを高める転職をする

自分の考え方やスキルに合ったキャリアプランを選びましょう。

社内の第一線で活躍する

品質管理として社内の第一線で活躍するには、実務を通じてスキルや知識を身に付けておく必要があります。関連する法律やISO規格などの国際規格の知見ももっておくと良いでしょう。

また、製品の不良率改善などの業務に関しては、製造や生産技術など複数部署と協力して進めなければなりません。過度に高い品質を求めすぎると負担が増えてしまい、関係性を損ねることもあるため、双方が納得感をもって取り組むことを意識しましょう。

社内の第一線で活躍し続けるには、品質管理として高い評価を得られるような実績や経験を積むだけでなく、周囲との関係性を良くするコミュニケーション力も重要です。

スキルを高める転職をする

品質管理としてのスキルを高めたい人は、経験や実績を活かせる同業種の品質管理への転職がおすすめです。幅広いスキルを身に付けたい人は異業種への転職も良いでしょう。

転職によって待遇が良くなれば、年収がアップする可能性もあります。品質管理は製造業全体で需要の高い仕事であるため、現在の職場で希望するキャリアを描けないのであれば、転職を前向きに検討しましょう。

｜品質管理のキャリアパスイメージ

一般的な品質管理のキャリアパスとして、以下のような関連職種を経験していくルートや専任としてスキルを高めるルートがあります。

生産管理
生産技術
品質保証

品質管理として製造工程の全体像を理解したうえで、異なる職種を経験することで、品質管理としての専門性を深められるでしょう。

ビーネックステクノロジーズの品質管理の年収例

ビーネックステクノロジーズでの品質管理の年収例は以下のとおりです。

経験年数	年収例	内訳
12年	454万円	月給30万円＋残業手当＋賞与年2回
16年	519万円	月給34万円＋残業手当＋賞与年2回
26年	613万円	月給42万円＋残業手当＋賞与年2回

※ビーネックステクノロジーズの年収例です。
※上記は、残業11時間分を含みます。年収例は一例であり経験やスキルにより異なります。

品質管理としての経験を重ね、スキルアップしていくことで年収が上がっていく傾向にあります。

｜品質管理のキャリアアップに必要な5つのスキル

品質管理のキャリアアップには以下の5つのスキルが必要です。

専門知識
リスクマネジメントスキル
コミュニケーションスキル
分析力
論理的思考力

自分に不足しているスキルを把握して、今後のキャリアアップに活かしていきましょう。

1.専門知識

品質管理としてキャリアアップをするなら、関連する法令やISO9001のような国際規格の専門知識を深めておくことが重要です。品質管理の経験に加え、高い専門知識を備えていれば、キャリアアップ転職を実現させやすいでしょう。

また、QC7つ道具といわれる以下の活用スキルを磨いておくことも欠かせません。

パレート図
特性要因図
チェックシート
グラフ
ヒストグラフ
散布図
管理図

さまざまな統計手法を身に付けることで、品質管理としての専門性を高められます。

2.リスクマネジメントスキル

品質管理として活躍するためには、リスクマネジメントスキルが欠かせません。リスクマネジメントスキルは、同業種・異業種を問わず、さまざまな職種や業務で求められるスキルです。

品質管理の仕事は、トラブルを未然に防ぐことが目的であるため、リスクを適切に管理する必要があります。また、万が一トラブルが発生した場合でも、知識や手順を身に付けておけば、冷静に対処できるでしょう。

3.コミュニケーションスキル

コミュニケーションスキルは、品質管理だけでなく幅広い業界や職種で求められるスキルです。特に、品質管理は、他部署との連携が欠かせないため、高いコミュニケーションスキルが欠かせません。

同じ職場の人間にミスを指摘することから、伝え方によっては相手が不快に感じ、トラブルにつながってしまうこともあります。そのため、相手が不快に感じないような接し方を意識することが重要です。

また、欠陥品の原因を探るには、作業員への聞き取りが必要なので、傾聴力も欠かせません。相手の話をよく聞くことで、欠陥品の原因を解明しやすくなるだけでなく、信頼関係も構築しやすくなるでしょう。

4.分析力

品質管理は、トラブルの原因を究明し、再発を防ぐための分析力が求められます。原因を分析する力がなければ、適切な改善案を提示できないので、不良率の改善も図れません。

また、品質を評価する際にも、さまざまなデータを分析・管理する必要があります。パレート図や特性要因図、管理図などのQC7つ道具を使って可視化されたデータを正しく読み解く力が重要です。

問題点を洗い出し、具体的な改善策を提案できる分析力は、さまざまな職種で強みとなるでしょう。

5.論理的思考力

論理的思考力は、多くの経営者から求められるスキルでトラブルの原因究明に欠かせないスキルです。物事を順序立てて考えられる論理的思考力は、さまざまな職種で強みとなるでしょう。

特に、品質管理や実験・評価エンジニアでは、重要視される傾向にあります。また、論理的思考力は以下の2種類に分けられるのも特徴です。

帰納法：事例の共通点から一つの結論を導き出す
演繹法：既存の情報に客観的な情報を付け加えて結論を出す

自分が得意な方法を認識し、具体例を交えてアピールすることで、面接の際に論理的な思考力を発揮できる人材だと印象付けられるでしょう。

｜品質管理のスキルを活かしたキャリアチェンジ5選

品質管理のスキルを活かしたキャリアチェンジとしては、以下の5つがおすすめです。

生産技術エンジニア
品質保証
実験・評価エンジニア
リスクマネジメント・コンサルタント
ISO審査員

スキルを活かした転職先を考えることで、異業種でも活躍しやすくなるでしょう。

1.生産技術エンジニア

生産技術エンジニアは、コスト削減や生産期間の短縮を目的に製品の生産工程を改善し、効率化を進める仕事です。

短期的には改善が難しいことも多く、長期的にプロセスに関与する必要があります。生産技術エンジニアの年収例は以下のとおりです。

経験年数	年収例	内訳
10年	467万円	月給30万円＋残業手当＋賞与年2回
22年	604万円	月給40万円＋残業手当＋賞与年2回
26年	694万円	月給46万円＋残業手当＋賞与年2回

※ビーネックステクノロジーズの年収例です。
※上記は、残業11時間分を含みます。年収例は一例であり経験やスキルにより異なります。

製造業は幅広い分野にまたがるため、業界ごとに異なる知識が求められるのも特徴です。
以下の記事では、生産技術エンジニアの仕事内容や年収例、向いている人などについて紹介しています。

2.品質保証

品質保証は、製品の企画段階から完成後のアフターサポートに至るまで、より幅広い範囲の品質を管理する仕事です。

品質管理と親和性の高い仕事ですが、以下のような違いがあります。

項目	品質管理	品質保証
業務範囲	主に製造過程のみ	企画〜アフターサービスまで幅広い
保証範囲	製品完成前まで	企画から販売後まで
責任	製品完成前まで	企画から販売後まで
製品との関わり	出荷時点の品質を保証	出荷後の製品も保証
コミュニケーション	社内向けに対応	社外との折衝も行う

品質保証の年収例は以下のとおりです。

経験年数	年収例	内訳
12年	454万円	月給30万円＋残業手当＋賞与年2回
16年	519万円	月給34万円＋残業手当＋賞与年2回
26年	613万円	月給42万円＋残業手当＋賞与年2回

※ビーネックステクノロジーズの年収例です。
※上記は、残業11時間分を含みます。年収例は一例であり経験やスキルにより異なります。

品質管理よりも幅広い範囲の業務に携わりますが、培った経験やスキルを活かしやすい職種です。

以下の記事では、品質保証に求められるスキルや資格などについて紹介しています。

3.実験・評価エンジニア

実験・評価エンジニアは、製品の販売前に機能や安全性に問題がないかを確かめる仕事です。自動車・ロボット・航空機・家電製品など幅広い製品を対象にしています。

実験・評価エンジニアの年収例は以下のとおりです。

経験年数	年収例	内訳
12年	454万円	月給30万円＋残業手当＋賞与年2回
16年	519万円	月給34万円＋残業手当＋賞与年2回
26年	613万円	月給42万円＋残業手当＋賞与年2回

※ビーネックステクノロジーズの年収例です。
※上記は、残業11時間分を含みます。年収例は一例であり経験やスキルにより異なります。

テスト結果のデータを分析し、合格基準を満たすまで設計者へフィードバックを重ね、改善を求めていくため、品質管理で培った分析力やコミュニケーションスキルを活かせるでしょう。

以下の記事では、実験・評価エンジニアの仕事内容や求められるスキル、役立つ資格などについて紹介しています。

4.リスクマネジメント・コンサルタント

リスクマネジメント・コンサルタントは、災害や事故、重大障害発生時の事業継続計画（BCP）の策定をする仕事です。

個人情報のろう洩やデータ改竄リスクへの管理体制の構築もサポートします。企業活動に潜むリスクを洗い出し、適切な対応策を提案する役割を担うため、品質管理のマインドに近いのが特徴です。

コンサルティングファームや監査法人のアドバイザリー部門への転職を検討すると良いでしょう。

5.ISO審査員

ISO審査員は、企業がISO認証を取得できるように品質管理状況を国際規格に則って審査する仕事です。予備審査から登録審査・維持審査・更新審査といった、認証取得に向けた一連のプロセスを担います。

企業から依頼を受け、品質管理システムが国際基準に適合しているかを確認し、不備があれば改善点を指摘しなければなりません。

品質管理に関する経験と専門知識が活かせるのも特徴です。ただし、ISO審査員になるには品質マネジメントシステム審査員の資格が必要です。

｜品質管理のキャリアアップ転職を成功させるポイント

品質管理のキャリアアップ転職を成功させるには、以下のポイントを押さえるのが重要です。

キャリアアップに活かせる資格を取得する
品質管理に強い転職サイトを利用する

ポイントを押さえることで、希望する企業へのキャリアアップ転職を実現させやすいでしょう。

キャリアアップに活かせる資格を取得する

品質管理のキャリアアップに活かせる資格を取得することで、スキルのアピールにつながります。特に、以下の資格の取得がおすすめです。

資格	内容
QC検定	・品質管理の基礎知識から応用までを評価する資格・4級から1級に分かれている・1級・準1級を取得するには品質管理全般の知識が必要
品質管理責任者	・品質管理に関する高い実践力と知識が求められる・9日間の専修科コースを受講し、修了テストの合格が必要
信頼性技術者	・製品に関する安全性や信頼性についての知識が求められる・信頼性設計や信頼性試験、故障解析などの知識が必要

※日本規格協会グループ「QC検定」
※日本規格協会グループ「JIS品質管理責任者セミナー」
※日本科学技術連盟「日科技連認定信頼性技術者資格認定制度」

品質管理に強い転職サイトを利用する

転職活動を進める際には品質管理の求人が充実した転職サイトを活用するのがおすすめです。

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